Среда, 22.11.2017, 19:25
Приветствую Вас Гость | Регистрация | Вход

ГБОУ СОШ с.Новое Мансуркино м.р. Похвистневский

Меню сайта
Форма входа
Поиск
Календарь
«  Ноябрь 2017  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
  12345
6789101112
13141516171819
20212223242526
27282930
Архив записей
Наш опрос
Нужна ли школьная форма?
Всего ответов: 49
Друзья сайта
  • Официальный блог
  • Сообщество uCoz
  • FAQ по системе
  • Инструкции для uCoz
  • Статистика

    Онлайн всего: 1
    Гостей: 1
    Пользователей: 0

    ННШ

    2014 год
     
    ИТОГИ 2013 года
     
    1.Внедрение ФГОС
    С 01 сентября 2012 года учащиеся 1 и 2 классов обучаются по новым образовательным стандартам.  Условия для обучения учащихся по новым ФГОС в школе созданы.

    2.  Реализация профильного обучения старшеклассников;
    Профильная подготовка в нашей школе реализуется в 10-11 классах. На профильном уровне изучаются предметы" Русский язык " и "Обществознание". Предметы "Математика", "Физика", "Биология" имеют академическое расширение содержания отдельных разделов  за счет часов вариативной части учебного плана. Распределение выпускников 2012 года показало эффективность профильного обучения в школе.

    3. Реализация принципов государственного общественного управления;
     В школе созданы формы общественного управления образованием: Совет Школы,  Попечительский Совет, общешкольный родительский комитет.  В программах их деятельности активно участвуют администрация, педагоги, родители и учащиеся. Управляющий совет принимает  участие в распределении бюджета школы, фонда оплаты труда и участвует в определении направлений  развития школы.   Благодаря участию Совета школы и Попечительского Совета школа получила в 2012 году шахматы и подарки на новый год.

    4. Работа с одаренными и талантливыми детьми;
    Работа с одаренными детьми отражена в программе развития школы. Учащиеся принимают самое активное участие в мероприятиях разной  направленности. Ученица 11 класса Азамова Сабина награждена премией в рамках программы поддержки одаренных детей.

    4.1. Доска почета

    5. Развитие кадрового потенциала, повышение квалификации, методическая работа, стимулирование;

    6. Укрепление материально-технической базы учреждения, оснащение оборудованием и учебно-методическими материалами;

    7. Изменения финансирования учреждения и  заработной платы;


    7.1. Капитальный ремонт школы

    8. Результаты ЕГЭ и ГИА 2012 года